本日の土曜余暇は初めての試み、ミークスから企業へ就職された方たちと、現在ミークスに通所されている利用者さんたちの交流会でした。 今年の５月で開所から丸２年のミークス。 「はじめまして」の方たちがチラホラいたため、まずは自己紹介から。 就職者の皆さんからどんな仕事をしているのかそれぞれ説明して頂き…。 今回は事務、倉庫、運送、清掃、通信業、工場、製造と多様な職種の皆さんが お休みにもかからわず参加してくださいました！ 本当にありがとうございます！！ その後、グループに分かれて質問タイム 「仕事中に気持ちが疲れたり、イライラしたらどうしてますか？」 「職場の雰囲気はどうですか？」 「ぶっちゃけ、何のために働いてますか？」 「就職して、変化したことはありますか？」 などなど、利用者さんたちから活発に質問が飛びます。 障がいをオープンにして働くか迷っている方や、 障がいを持ちながら仕事をすることに不安がある方、 まだ社会人経験のない方、 障がい者雇用で初めて仕事をされる方…。 色々な方がいらっしゃいますので、皆さん聞きたいことは様々です。 最近１週間の実

ミークスでは利用者さんが就職された後も、積極的に支援を継続しています。 就労経験がある利用者さんたちの経験談を伺っていると、 「就職」よりも「就職を継続」することの方が難しいと肌で感じているからです。 就職に向けて訓練されていた利用者さん達の頑張りをずっと見てきたからこそ、 仕事に行きたくない… と思いながら毎日を過ごしてほしくありません。皆さんが就職された後も、 …うっとおしい！！(;'∀') と言われるほどサポートします。 一例として、 ・業務内容の説明が難しい。理解できないけど言えない… →利用者さんが理解しやすい説明の仕方を現場スタッフの方に伝えたり、マニュアルなどの支援ツールを作成したり、一緒に作業をすることで、利用者さんが作業内容を理解し、スムーズに仕事ができるようにします！ ・やりたくない業務があるけど言えない… →まずは、なぜやりたくないのかという原因を定着相談や現場での様子を伺う中で分析していきます。単純にやり方が分からないため業務が行えないという場合などは、現場に伺い作業支援を行っていきます。作業支援を継続的に行っても、特性上

年末年始にかけて、ミークスでは3人の方の就職が決まりました。 Hさんがディスカウントストアに、Mさんが工場に、Yさんが奈多創生園の調理補助に決まって勤務が始まっています。 今回は、奈多創生園の調理補助に決まったYさんの取り組みをご紹介します。 Yさんは、食品工場で働いた経験をお持ちでしたが、障がい者雇用での就労は初めてになります。 ミークスの利用を開始された時には、「障害者手帳は取った方がいいのかな？」「就職する時は、障害を伝えた方が良いのかな？それとも伝えずに働いた方が良いのかな？」との悩みをお持ちでした。 障害者手帳取得については家族の方も不安に思われていたため、何度か話し合いの場を設けてメリット・デメリットについてお伝えしました。 話し合いを行う中で、「自分の苦手なところを理解してもらったり企業に配慮してもらった方が長く働いていけると思う」ということになり、障害者手帳を取得されました。 面接の際は、自分で苦手なところや配慮してもらいたいところをご自身で伝えておられ、企業の方に理解して頂いた上での就職ということでYさんも安心した様子でした。

ミークスでは病院や支援センターなど様々な関係機関にてミークスの取組内容などの話を行わせて頂いています。 少し前になりますが、1月22日に古賀特別支援学校にて高等部1年生の皆さんにむけてお話をさせて頂きました。 テーマは「障がい者就労の現状と卒業までの取組」 障害者雇用の現状や就労支援サービス全体の説明、ミークスの取組内容について、 ミークスを利用中の卒業生の頑張ってる映像などを交えながら話を行わせて頂きました。 また、在学中に取り組みべき内容や継続することの大切さなどについてお伝えさせて頂きました。 皆さん問いかけに返答や挙手できちんと対応して頂き、真剣に聞いてくださっているのが伝わってきました。 まだまだ高校生活は長いかと思いますが、今回の話が進路を考えていく上で少しでも参考になれば幸いです。 今回は貴重な機会を頂きありがとうございました！ ミークスでは出張講座も随時行っています。 いきなり行くのは緊張するけど話を聞いてみたいな… 相談者に話をしてもらいたいけど行くのは難しいかも… 今後の参考に話を聞きたいが忙しくて訪問するのは難しい… などあ